近日 上海一家政公司发布的一则招聘引起了不少网友的关注
招聘启事从各方面对该职位的应聘条件作出了明确要求:大学本科以上,最好会两门以上外语;熟练掌握开豪车技能,拥有艺术气息、热爱生活。而与之对应的年薪为50万-100万。
无独有偶
上海最近还有一条招聘启事也引发了关注:陆家嘴雇主(女)请一名女性生活助理,大专学历以上,30至40岁,懂得服饰首饰搭配,能够跟随雇主出国,安排家庭事务、财务管理、文件处理,符合条件者年薪可达30万元以上。
什么样的家政顾问能拿到这样的高薪?
发布招聘信息的家政公司负责人说:“虽然雇主开出高薪,但符合要求的至今没有找到。很多家政员看到高薪,不管有没有能力都去应聘,结果浪费了时间。”
有网友表示有这些技能, 应该自己都需要配个助理?
也有网友表示男性可以吗?
相关家政公司负责人表示,与疫情前相比,由于一些雇主对人员上门服务仍有顾忌,因此钟点工市场需求不旺,工资在时薪35元上下。但后疫情时代,市场对住家型家政员的需求开始增加,其中,拥有复合技能的家政员尤其受到青睐。
金文家政总经理孔静介绍,她们公司地处上海陆家嘴,雇主当中,外企高管多、私营业主多、“金领”人士多,他们比较青睐来自江浙沪地区、年龄35至45岁的家政员。要求这些家政员做过高端客户家庭,中西餐都会做,学历至少高中以上,最好会外语,可以辅导孩子功课……
她说,符合上述要求的高端家政员,月工资可以拿到8000至1万元,甚至更高。“现在越来越多的客户愿意为家政服务员的特长买单,有医疗照护证、教师证、管家证、中西式烹饪师证、驾照、会计上岗证等等证书的家政服务员,要比普通家政员每月多拿一两千没问题。”
“然而,目前市场上的家政员普遍年龄较大,技能也单一。后疫情时代,高端需求单子虽多,但符合要求的家政员并不多。”
另几家家政公司也是如此。在翻阅雇主的需求单时发现,目前他们要求的高端家政员,需掌握复合技能,比如养老带医疗照护,育儿带课程辅导,烧饭兼中西口味,保洁带收纳、熨烫等。
另外,几位家政公司负责人反映,后疫情时代还有个特殊现象,可能因为宅家吃饭的市民多了,最近一些单子中,雇主提出家政员“烧饭要好吃,会翻花样”的要求也开始多了起来。
网友热评:@军军:好难啊,我觉得我除了学历可能都够呛。 @叽叽喳喳:这些可都是实打实的实践能力,不玩虚的,真才实干才行! @欢声:这种技能的人是不是都在外企做高管呢?
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